下岗工人到职业介绍所找工作

２００４年劳动和社会保障工作大事记

　　５月，开展摩托车载客营运从业人员调查。

　　６月，开展“零就业”家庭调查。

　　７月，开展计算机知识培训，以提升基层劳动保障机构工作人员在信息网络软件应用和计算机操作方面的技能，充分利用信息网络提高工作效率。

　　８月，召开“零就业”家庭援助业务指导会议，对“零就业”家庭就业援助卡的发放流程、各项援助政策的落实方式作了布置。

　　今年，新会区劳动和社会保障局重点抓好下岗失业者再就业这项“民心工程”，完善社会保障制度，协调劳动关系、维护劳动者合法权益三项重点工作，全面推动劳动和保障工作协调发展。

扩大与促进再就业

　　据介绍，一年来，新会区劳动和社会保障局完善就业服务，发挥职业介绍中心的阵地作用，切实为群众求职就业服务。今年１—１１月，该局共举办了现场招聘会４０场，有９９１家企业提供１７６９１个岗位；失业人员求职应聘２５２５０人次；职业介绍推荐１９７５４人，介绍成功就业６０７９人，成功率为３１％。

　　新会区劳动和社会保障局积极实施各项再就业优惠政策，截止至１１月底，区属集体企业下岗失业人员中，有１４２０人领取了《再就业优惠证》，其中“４０５０”人员８１８人；已经实现再就业的９０９人，再就业率为６４％，其中“４０５０”人员再就业４２５人，再就业率为５２％。

　　为解决城区“零就业”家庭再就业问题，新会区从今年８月起在区财政预算的再就业资金中调剂８５万元，重点向“零就业”家庭倾斜，执行国有企业、区属企业下岗失业人员应享受的有关优惠政策。截止至１１月底，实现就业的“零就业”家庭有２４２户，实现就业的“零就业”家庭失业人员４０９人。

扩大医疗保险覆盖面

　　为解决城镇失业人员，特别是困难人员的医疗保障问题，经区政府批准，从今年１０月份开始，凡领取失业救济金期限届满，养老保险缴费年限男满３０年、女满２５年（含视同缴费年限）的城镇失业人员，可以单项参加医疗保险。此项政策的实行，大大减轻了困难群体的经济负担，医疗问题也得到了保障。目前已办理此项保险的有８２０多人。

　　２００４年３月至５月，该区办理了全区２７３３８名离退休人员的年审业务，核查面１００％，未发现虚报冒领养老金的情况，发放率达１００％。从２００４年６月１日起正式实施二等乙级伤残军人医疗保险制度，全区约有１２７人纳入参保范围，进一步扩大了医疗保险覆盖面。

加强职业技能培训

　　新会区劳动和社会保障局以促进就业为出发点，大力加强职业技能培训和鉴定工作，提高劳动者素质和就业能力。截止至１１月底，培训失业人员９６９人，完成计划任务的１０５％；培训农村富余劳动力１２７６人，完成计划任务的１０６％；创业培训６５人，完成计划任务的１０８％。该区技工学校针对企业需求设置了１１个专业，２３个教学班，在校学生１８５０多人，是省重点技工学校。截止至今年３月底，该校的０４届毕业生基本都被推荐就业，就业率９８％以上，深受用人单位欢迎。

维护劳动者合法权益

　　劳动仲裁为维权和维稳发挥了重要作用。今年１—１１月，该区仲裁办共立案受理劳动争议案件２９０宗，结案２１８宗。立案的劳动争议中，属工资争议的１１１宗，属工伤补偿争议的１０４宗，属劳动合同争议６４宗，其他争议１１宗；涉及职工２６６６人，涉及争议金额２９４８万元。(文／图 本报记者 黄健能 通讯员 冯培枝)